全國人大代表、淮北礦業(yè)集團(tuán)工匠大師王忠才

重視轉(zhuǎn)型發(fā)展中的人才力量

　　去年，我在對安徽省淮北市企業(yè)的調(diào)研中感受到，淮北市各個項目都迸發(fā)出蓬勃向上的力量。從管理干部到基層職工，大家立足崗位、認(rèn)真負(fù)責(zé)，充滿干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

　　淮北市是一座資源枯竭型城市。近年來，淮北市堅持項目突破、系統(tǒng)謀劃、整體布局，激發(fā)轉(zhuǎn)型發(fā)展動能。去年，淮北市爭取各類項目73個。其中，全球規(guī)模最大的煤制乙醇項目、伊特納新能源項目、年產(chǎn)10萬噸碳酸二甲酯（DMC）項目等建成投產(chǎn)，鋁基、化工產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)值保持兩位數(shù)增長。

　　我在調(diào)研過程中關(guān)注到，隨著項目建設(shè)如火如荼、新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，人才短缺問題成為新挑戰(zhàn)。今年全國兩會期間，我將持續(xù)關(guān)注人才培養(yǎng)話題。作為全國人大代表，我將依托工匠大師工作室平臺，領(lǐng)題攻關(guān)，為企業(yè)解難紓困，培養(yǎng)更多技能人才，助推淮北市高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展。
 

全國政協(xié)委員、中國工程院院士武強(qiáng)

探索煤炭行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展可行路徑

　　“雙碳”目標(biāo)下，作為傳統(tǒng)的高碳化石能源，煤炭的清潔化、低碳化開發(fā)利用已成為我們面臨的重大課題。

　　去年，我圍繞煤炭行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題，先后提交了《關(guān)于提高煤炭應(yīng)急和頂峰供應(yīng)保障能力的提案》《關(guān)于促進(jìn)大型煤炭礦區(qū)產(chǎn)能接續(xù)的提案》《關(guān)于支持煤炭老礦區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的提案》《關(guān)于創(chuàng)建富煤縣域煤矸石高值化利用循環(huán)產(chǎn)業(yè)園的提案》等，強(qiáng)調(diào)守住能源安全底線、優(yōu)化生產(chǎn)結(jié)構(gòu)、推動產(chǎn)業(yè)生態(tài)重構(gòu)、探索固廢資源化利用新路徑，提出“安全保障—結(jié)構(gòu)優(yōu)化—循環(huán)經(jīng)濟(jì)”三位一體的轉(zhuǎn)型框架。這些提案均得到相關(guān)部門的高度重視。

　　今年，立足煤炭行業(yè)發(fā)展實際，我將緊跟國家戰(zhàn)略導(dǎo)向和行業(yè)發(fā)展新要求，著眼于煤炭行業(yè)轉(zhuǎn)型升級和綠色發(fā)展這一長遠(yuǎn)目標(biāo)，繼續(xù)圍繞煤炭行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展路徑積極建言獻(xiàn)策。
 

全國人大代表、龍煤集團(tuán)七臺河礦業(yè)公司龍湖煤礦支柱廠副廠長楊會軍

保障稀缺煤種可持續(xù)開采

　　作為一名煤礦職工，我深深懂得，“人大代表為人民”這句話，不能單單停留在口頭上，而要體現(xiàn)在行動上。我在十四屆全國人大一次會議、十四屆全國人大二次會議上，分別提出《關(guān)于支持資源枯竭煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的建議》《關(guān)于支持龍煤集團(tuán)解決歷史欠繳稅費問題的建議》，都得到了有關(guān)部門的重視。

　　龍煤集團(tuán)七臺河礦業(yè)公司的煤種以焦煤為主，具有特低硫、低磷以及較強(qiáng)的結(jié)焦性等特點，但礦區(qū)地理條件復(fù)雜、開采難度大、開采成本高，可持續(xù)發(fā)展等問題日益凸顯。

　　七臺河礦業(yè)公司有2.3萬名職工。煤炭企業(yè)的發(fā)展，直接關(guān)系到七臺河礦區(qū)的經(jīng)濟(jì)振興。

　　今年，我將密切關(guān)注傳統(tǒng)煤炭企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展問題，期待國家對稀缺煤種開采給予政策傾斜，保障稀缺煤種可持續(xù)開采。
 

全國政協(xié)委員、北方工業(yè)大學(xué)副校長李全明

培養(yǎng)學(xué)科交叉綜合性人才

　　作為一名高校教育工作者，教書育人是我的本職。

　　建設(shè)教育強(qiáng)國，是全面建成社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的戰(zhàn)略先導(dǎo)，是實現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)的重要支撐。

　　去年，我錄制了“人工智能+智慧礦山”通識課，并在北方工業(yè)大學(xué)開設(shè)了應(yīng)急管理和安全生產(chǎn)課程，探索培養(yǎng)學(xué)科交叉綜合性人才。

　　今年，我將繼續(xù)用實際行動回答好“為誰培養(yǎng)人、培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人”的問題，把各類學(xué)習(xí)活動的成效轉(zhuǎn)化為實實在在的工作業(yè)績，勇?lián)鷷r代重任。
 

全國人大代表、河南理工大學(xué)學(xué)術(shù)副校長金雙根

共同營造良好的科研環(huán)境

　　去年全國兩會期間，我提出設(shè)置應(yīng)急管理一級學(xué)科、利用空天地一體化智能觀測技術(shù)提升災(zāi)害監(jiān)測能力、為煤礦安全提供實時支撐等多項建議，呼吁加大基礎(chǔ)研究投入與優(yōu)化科研機(jī)制等。這些聲音基本都得到了相關(guān)部門的重視和采納。

　　去年，我在履職過程中深刻體會到，無論在什么領(lǐng)域，科技創(chuàng)新都能夠帶來根本性改變。例如，衛(wèi)星監(jiān)測技術(shù)不僅能夠減少自然災(zāi)害損失，而且能夠推動能源安全和生態(tài)保護(hù)。這讓我更加堅定了“用科技為國家發(fā)展插上翅膀”的信念。

　　科技賦能需要扎根實踐，政策制定必須以人為本。青年人才的培養(yǎng)是可持續(xù)發(fā)展的基石，“讓年輕人坐得住冷板凳”是科技自立自強(qiáng)的關(guān)鍵。我在走訪中發(fā)現(xiàn)，一些青年科研人員仍面臨經(jīng)費壓力和成長困境。為此，今年我將繼續(xù)呼吁加大對青年人才的支持力度，共同營造良好的科研環(huán)境。
 

全國政協(xié)委員、中國礦業(yè)大學(xué)（北京）原副校長姜耀東

聚焦重點領(lǐng)域持續(xù)發(fā)聲

　　我連續(xù)三屆當(dāng)選全國政協(xié)委員，這一身份始終激勵著我在思想、政治、行為和能力上不斷提升。

　　去年，我提交的《關(guān)于促進(jìn)大型煤炭礦區(qū)產(chǎn)能接續(xù)的提案》，得到領(lǐng)導(dǎo)批示，相關(guān)部門研究形成了專題報告。我提交的《關(guān)于高度重視我國礦產(chǎn)資源安全問題的提案》，獲評全國政協(xié)好提案。在去年的履職過程中，我深刻認(rèn)識到，敢于提出問題，關(guān)鍵是要精準(zhǔn)洞察行業(yè)內(nèi)的問題。只有聚焦重點領(lǐng)域，持之以恒地努力，才能不斷提高提案質(zhì)量、切實推動問題解決。

　　今年，我將基于深入的調(diào)研實踐，秉承科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木�神，持續(xù)為煤炭行業(yè)發(fā)聲，為行業(yè)發(fā)展、國家建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
 

全國人大代表、冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦機(jī)電區(qū)副區(qū)長顧博

以新型技能人才助推數(shù)智化轉(zhuǎn)型

　　我從事煤礦生產(chǎn)工作18年了，每年都有一多半的時間在井下。同其他礦工一樣，我把青春獻(xiàn)給了礦山，也積累了豐富的井下作業(yè)經(jīng)驗。

　　今年1月，我從冀中能源峰峰集團(tuán)新屯礦調(diào)至羊東礦，任機(jī)電區(qū)副區(qū)長，肩負(fù)起礦井自動化設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)的重任。

　　峰峰集團(tuán)擁有140多年的開采史、76年的建企史。作為一名全國人大代表，我十分關(guān)注煤礦轉(zhuǎn)型發(fā)展和人才隊伍建設(shè)。

　　隨著煤礦智能化建設(shè)不斷推進(jìn)，傳統(tǒng)的電修技能已不能滿足新設(shè)備維修需要，先進(jìn)的技術(shù)裝備和智能化設(shè)備對煤礦從業(yè)人員的技能水平要求也越來越高。只有讓煤礦工人掌握更多智能化知識，培育更多新型技能人才，才能更好助力煤炭企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型，推動煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
 

全國人大代表、山西華陽碳材科技有限公司副總經(jīng)理童明全

探尋煤企轉(zhuǎn)型發(fā)展新路徑

　　2022年，山西省大同市政府、華陽新材料科技集團(tuán)、中國科學(xué)院山西煤炭化學(xué)研究所共同簽訂了碳基新材料項目合作協(xié)議，在大同市建設(shè)高性能碳纖維生產(chǎn)基地。

　　2024年，大同市200噸/年高性能碳纖維示范項目開工建設(shè)。作為該項目的技術(shù)管理人員，我和團(tuán)隊成員一起戰(zhàn)嚴(yán)寒、斗風(fēng)雪，每天都堅守在車間一線，用半年時間完成了該項目建設(shè)。

　　作為一名全國人大代表，我深刻感受到，煤炭行業(yè)在轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中面臨著機(jī)遇和挑戰(zhàn)，煤炭企業(yè)對于轉(zhuǎn)型發(fā)展有著急切需求和迫切希望。

　　今年的全國兩會建言中，我將結(jié)合工作實際，聚焦新應(yīng)用場景及新應(yīng)用領(lǐng)域開發(fā)，探尋煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展新路徑，為煤炭行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
 

全國人大代表、潞安化工集團(tuán)常村煤礦設(shè)備科副科長張世麗

煤礦智能化建設(shè)還需發(fā)力

　　今年是我參加工作的第16個年頭，也是我作為全國人大代表履職的第3年。前兩年，《中共中央辦公廳?國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)礦山安全生產(chǎn)工作的意見》《國家能源局關(guān)于進(jìn)一步加快煤礦智能化建設(shè)促進(jìn)煤炭高質(zhì)量發(fā)展的通知》等一系列政策出臺，為煤礦轉(zhuǎn)型升級進(jìn)一步明確了路徑。

　　目前，我所在的潞安化工集團(tuán)已建成2座國家首批智能化示范煤礦、13座省級智能化煤礦，今年規(guī)劃開工建設(shè)3座智能化煤礦，實現(xiàn)全部煤礦的智能化改造。

　　去年，我在履職過程中發(fā)現(xiàn)，煤炭行業(yè)在智能化建設(shè)中還存在諸多問題。例如，不同系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)兼容性差、人工智能技術(shù)應(yīng)用的深度和廣度不夠、專業(yè)人才短缺等。今年，我將密切關(guān)注煤炭行業(yè)人工智能創(chuàng)新應(yīng)用和煤礦智能化建設(shè)。
 

全國人大代表、河南能源集團(tuán)永煤公司車集煤礦機(jī)電一隊電工班班長游弋

加快培養(yǎng)新時代技能人才

　　去年全國兩會結(jié)束后，我第一時間走進(jìn)車間、班組、社區(qū)，宣講20余場次，聽講群眾上萬人次。為了更好地服務(wù)人民群眾和企業(yè)職工，我定期到社區(qū)代表聯(lián)絡(luò)站、煤礦井口接待室，先后接待職工群眾30余次，幫助他們解決急難愁盼問題，發(fā)出督辦函10余份。

　　一直以來，我都非常關(guān)注技能人才培養(yǎng)問題。去年，我結(jié)合工作特點和生產(chǎn)實際，開設(shè)長期培訓(xùn)班和短期提升課，完成游弋工作室第6批6個階段的年度計劃，并開展線下技能培訓(xùn)，使300多名技能人才從中受益。

　　去年，我和團(tuán)隊積極圍繞制約生產(chǎn)的難點、關(guān)鍵點創(chuàng)新增效，先后研制了一種球體瓦斯防噴裝置、礦用多功能瓦斯防噴車等，幫助企業(yè)解決了多年想解決而沒有解決的難題。我編寫的《游弋工作法：煤礦供電系統(tǒng)防晃電設(shè)計與應(yīng)用》一書，被編入全國優(yōu)秀技術(shù)工人百工百法系列叢書，于2024年8月面向全國出版發(fā)行。

　　面對新一輪技術(shù)革命和產(chǎn)業(yè)變革，煤炭行業(yè)技能人才依然短缺、技能人才質(zhì)量有待提升。今年，我將持續(xù)關(guān)注技能人才培養(yǎng)問題。