日前，皖北煤電錢營孜煤礦600米井下再傳捷報：1-6月份，安全生產(chǎn)原煤210.76萬噸，完成掘進進尺6871米，洗精煤23.78萬噸，安全生產(chǎn)達到1165天，成為淮北地區(qū)產(chǎn)能最大的現(xiàn)代化礦井。
　　
　　今年以來，該礦按照“夯實基礎、充實內涵、創(chuàng)新發(fā)展、創(chuàng)立品牌”的總體思路，緊緊圍繞建設品牌化新錢營孜的戰(zhàn)略部署，抓安全、保生產(chǎn)、提質效、謀發(fā)展，確保礦井各項工作扎實有序推進。煤礦作為一個特殊行業(yè)，安全生產(chǎn)是基礎，是前提，是保證。進入新一輪生產(chǎn)周期以來，該礦從職工安全意識養(yǎng)成、技術裝備提升、作業(yè)環(huán)境改善等多方入手，狠抓“三按”施工、“三個全覆蓋”達標、“六大系統(tǒng)”建設、掘錨一體技術應用、自主創(chuàng)新等各項工作，從人、機、物、料、環(huán)各個環(huán)節(jié)形成了“人人講安全、時時想安全、事事做安全、處處為安全”的大安全氛圍。在此基礎上，該礦以“規(guī)章制度完善、設計工藝優(yōu)化、職工技能提升、井下設備點檢”為重點，從源頭狠抓生產(chǎn)工藝流程的規(guī)范化管理，有效地克服了井下工作面采掘銜接緊張、作業(yè)環(huán)境惡劣、運輸戰(zhàn)線長等諸多不利因素，最大程度地保證了礦井的正規(guī)循環(huán)作業(yè)。
　　
　　在安全管理上，該礦建立了以經(jīng)濟杠桿為主要調節(jié)、隱患排查治理為主要保障手段的安全管理體系，制定《安全工資考核辦法》等專業(yè)安全、技術管理規(guī)定，為安全管理提供制度保障；實行“3331”安全結構工資制，從經(jīng)濟上有效約束了員工的安全生產(chǎn)行為；全面推行“手指口述”安全確認制度，培養(yǎng)員工自主保安習慣，形成“崗位描述”、“手指口述”與“五級”隱患排查融為一體的隱患排查體系，打造精品工程；成立質量辦公室，修訂質量標準化管理辦法，嚴格考核；打造無塵化礦井，上了環(huán)形水幕、捕塵網(wǎng)、封閉除塵器、塵電閉鎖等先進防塵設備，堅持固定地點防塵制度，提高員工健康指數(shù)；開展管理人員月度考試活動，提高管理人員掌握標準、指導標準的能力。
　　
　　與此同時，該礦還以強化干部執(zhí)行力為切入點，深入推行領導干部“三走到、三必到”，“跟班帶班三三制”、“安全紅線管理”等特別規(guī)定，讓廣大黨員干部進一步深入基層、深入一線、深入現(xiàn)場，切實保障工作現(xiàn)場實時跟蹤、問題難題現(xiàn)場解決、動態(tài)變化超前預控，進一步激發(fā)了廣大職工在各個崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情，為全礦順利完成全年385萬噸生產(chǎn)任務夯實根基。
　　
　　
　　來源：廠長經(jīng)理日報