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黑龍江鶴礦集團(tuán)嶺北煤礦公開競(jìng)聘管理干部

2005/10/27 11:22:04       
       黑龍江鶴礦集團(tuán)嶺北礦黨委按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《鶴崗礦業(yè)集團(tuán)公司管理人員管理的若干規(guī)定》的要求,公開競(jìng)聘3個(gè)中層管理干部崗位。

    為進(jìn)一步深化干部人事制度改革,健全完善用人機(jī)制,日前,這個(gè)礦黨委對(duì)本礦通風(fēng)區(qū)副區(qū)長、機(jī)修廠副廠長、安檢科副科長三個(gè)中層管理干部崗位在全礦進(jìn)行了公開競(jìng)聘。為體現(xiàn)公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,礦黨委常委會(huì)討論決定后,公布了三個(gè)競(jìng)聘崗位,并下發(fā)了通知,廣泛進(jìn)行宣傳,鼓勵(lì)廣大干部員工積極參與競(jìng)聘。通過自愿報(bào)名和組織推薦的形式,經(jīng)過資格審查后,11名競(jìng)聘者對(duì)三個(gè)崗位進(jìn)行了角逐。競(jìng)聘現(xiàn)場(chǎng),競(jìng)聘人員按抽簽順序,先后進(jìn)行了競(jìng)聘演說,對(duì)主持人提出的問題進(jìn)行了答辯,通過評(píng)委民主投票推薦,現(xiàn)場(chǎng)劃票,有5人進(jìn)入下一輪組織考核階段。最后,礦黨委將匯總組干科考察意見和民主推薦情況,確定了3名人選。經(jīng)過公示后,履行了干部任用聘任手續(xù)。

    通過此次競(jìng)聘活動(dòng)將有力推動(dòng)這個(gè)礦干部公開選拔任用機(jī)制的不斷完善,為優(yōu)秀人才的脫穎而出創(chuàng)造了良好環(huán)境。

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